陶某某诉陈某某义务帮工人受害责任纠纷案例

案情简介：

   2014年8月4日，陶某某受雇于被告陈某某处做广告门头，在工作过程中，被告未能提供有效安全保护措施，导致原告受伤。经鉴定，构成七级伤残，后双方就赔偿事宜协商未果，特诉至法院，要求赔偿原告损失200000元，并承担本案诉讼费用。

争议焦点:

原被告之间是否存在雇佣关系，被告是否应承担赔偿责任

判决结果：

    法院认为，公民的生命健康权受法律保护，原告陶某某因朋友关系并自愿去被告所在施工现场帮忙，被告对此也没有拒绝，据此，双方形成了义务帮工关系。被告陈某某做被帮工人，在其没有明确拒绝原告陶某某的帮工的情形下，对原告遭受的损害应当承担相应的责任。原告作为完全行为民事行为能力人，在义务帮工的过程中，未尽到最大限度的安全注意义务，造成自身损害，也存在一定过错。综合分析，对于损害结果，由被告陈某某承担60%赔偿责任，原告陶某某承担40%赔偿责任。判决如下：被告陈某某于判决生效后十日内赔偿原告陶某某各项损失共计80000元。

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